متابعة – مريم أبو شاهين
عملت شركة “أبل” على تشجيع موظفيها على التطعيم ضد “كوفيد-19” من خلال تقديم إجازة مدفوعة الأجر لمواعيد التطعيم، وإجازة مرضية مدفوعة الأجر لأولئك الذين يعانون من آثار جانبية.
ومنذ أن بدأ الوباء في الانتشار العام الماضي، عرضت “أبل” إجازة مدفوعة الأجر لأولئك الذين يعانون من أعراض كورونا. كما لا يزال العديد من موظفي الشركات يعملون من المنزل، لكنها أعادت تدريجياً موظفي التجزئة حيث أعيد فتح متاجر “أبل” في جميع أنحاء الولايات المتحدة.
وتأتي تلك الخطوة في إطار خطط “أبل” لإعادة المزيد من الموظفين في وقت مبكر من شهر يونيو، إلى مكاتبهم، وفقاً لتصريحات سابقة للرئيس التنفيذي للشركة تيم كوك نهاية عام 2020.